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市政公司组织年底岗位考试
为结合济南市市政云顶国际有限公司年底的绩效查核测评工作,公司4大部室结合人力资源部发展了一次岗位考试,涉及岗位有项目副经理、总工、主技、主测、技术员等11个岗位,使一线职工能更好的对一年以来的工作进行查缺补漏,不休提高自己的业务技术,也给市政公司造就和储蓄人才提供了凭据。
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